Трудоустройство участников СВО и членов их семей на сегодняшний день является приоритетным направлением в работе кадрового центра города Кумертау
15:01 03.10.2025 16+
Трудоустройство участников СВО и членов их семей на сегодняшний день является приоритетным направлением в работе кадрового центра города Кумертау. Сегодня в рамках заседания межведомственной комиссии директор филиала Людмила Соломко проинформировала всех присутствующих о ситуации по трудоустройству участников СВО и членов их семей, ознакомила работодателей с мерами поддержки которыми они могут воспользоваться если трудоустроят к себе участника СВО.
Напоминаем:
Государством предусмотрены меры поддержки работодателям:
- получение частичной компенсации затрат работодателя на выплату заработной платы работникам в случае трудоустройства отдельных категорий граждан (ветераны боевых действий, принимавшие участие (содействовавшие выполнению задач) в специальной военной операции, члены семей лиц, погибших (умерших) при выполнении задач в ходе специальной военной операции (боевых действий), лица, признанные в установленном порядке инвалидами, граждане, уволенные с военной службы, и члены их семей, лица, освобожденные из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, и ищущие работу в течение одного года с даты освобождения, одинокие и многодетные родители, усыновители, опекуны (попечители), воспитывающие несовершеннолетних детей, детей-инвалидов).
Для получения выплаты необходимо строго соблюдать условия, указанные в приказе Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации № 2714 от 29.12.2024 «Об утверждении решения о порядке предоставления субсидии на государственную поддержку стимулирования найма отдельных категорий;
- организация имеет возможность получить субсидию в целях создания рабочего места для трудоустройства инвалида в рамках приказа СФР от 29.12.2024 N 2712 (ред. от 13.03.2025) "Об утверждении Решения о порядке предоставления субсидий в целях создания (оборудования) рабочих мест для трудоустройства инвалидов" в размере 200 000 руб.
В целях реализации мероприятия по созданию (оборудованию) рабочих мест для трудоустройства инвалидов в рамках Национального проекта «Кадры» Федерального проекта «Активные меры содействия занятости» государственной программы «Содействие занятости населения», предусматривающее возмещение расходов работодателю на оборудование рабочих мест для трудоустройства инвалидов I и II группы, ветеранов боевых действий, имеющих инвалидность,
На сегодняшний день в приказ внесены кардинальные изменения:
1. Исключен пункт ограничивающий участие работодателей получающих в текущем году субсидии в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 25.10.2023 года №1780.
2. Внесена возможность возобновление трудового договора с ветеранами боевых действий, получившими инвалидность в ходе участия (содействия выполнению задач) в специальной военной операции, трудовой договор с которыми был возобновлен после 1 января 2025 года в соответствии со статьей 351.7 Трудового кодекса Российской Федерации.
3. В целях обеспечения закрепляемости трудоустроенных инвалидов на созданном (оборудованном) рабочем месте на период не менее 9 месяцев из 12, в случае расторжения трудового договора с инвалидом, трудоустроенным на созданное (оборудованное) рабочее место, за которое ранее было получено частичное возмещение затрат, работодатель вправе заключить трудовой договор с иным инвалидом, для его трудоустройства на созданное (оборудованное) рабочее место.
- В рамках проекта «Без границ», работодатели могут воспользоваться механизмами господдержки:
Возмещение расходов на создание или оснащение рабочего места – до 80 тысяч рублей для 3 группы инвалидности, до 100 тысяч рублей для 1 и 2 группы.
Возмещение расходов на создание инфраструктуры для беспрепятственного доступа инвалида до рабочего места до 100 тысяч рублей.
Возмещение расходов на адаптацию инвалида на рабочем месте с закреплением наставника. Адаптация может идти до 6 месяцев, возмещение производится в размере 33,6 тысяч рублей в месяц.
Возмещение части затрат на оплату труда стажера с инвалидностью и его наставника при организации работодателем стажировки инвалидов. Стажировка может идти до 4 месяцев, возмещение производится на обоих сотрудников в размере 33,6 тысяч рублей в месяц.
Работодателям для участия в проекте нужно заполнить заявку лендинг-странице Интерактивного портала службы занятости населения РБ https://rabota.bashkortostan.ru/ .
По всем вопросам, связанным с участием в программах Вы можете обратиться по тел.: 4-45-52.
#ятрудрб #башкортостан #минтрудрб #кумертау_занятость
Оставить сообщение: